Нужна ли психология бизнесу? |
Новинки в «Моих статьях» Иерархические системы в которые мы впаяны Мои чувства как МОЯ ценность Шесть этапов формирования моей картины мира |
Свежие зарисовки О пределах психотерапии Роль стыда в твоей жизни Пусть будет много песен разных! |
Новинки в «Статьях других авторов» Гештальт-терапия как практическая философия Критерии выбора быть человеком Великолепие внутри нас |
Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )
Нужна ли психология бизнесу? |
Александр Вакуров |
21.1.2010, 19:51
Сообщение
#1
|
Хозяин форума Группа: Главные администраторы Сообщений: 26 545 Регистрация: 7.9.2006 Из: Иваново Пользователь №: 1 |
Нужна ли психология в бизнесе?
Ни в коем случае! Бизнесу нужна не психология. Ему нужны ТЕХНОЛОГИИ (в том числе и технологии порождения технологий), ФИЛОСОФИЯ (особая, своя философия как система принципов, убеждений и представлений) и - КУЛЬТУРА, то есть, система привычек, учитывающая и впитывающая эти технологии и философию. |
Blaze |
21.1.2010, 20:01
Сообщение
#2
|
Супер! Группа: Пользователи Сообщений: 1 152 Регистрация: 27.3.2008 Из: Москва Пользователь №: 6 829 |
Нужна ли психология в бизнесе? Ни в коем случае! Бизнесу нужна не психология. Ему нужны ТЕХНОЛОГИИ (в том числе и технологии порождения технологий), ФИЛОСОФИЯ (особая, своя философия как система принципов, убеждений и представлений) и - КУЛЬТУРА, то есть, система привычек, учитывающая и впитывающая эти технологии и философию. Саша, поясни, пожалуйста, что конкретно ты имеешь в виду под психологией в бизнесе? -------------------- Не ждите чуда, чудите сами!
|
Александр Вакуров |
21.1.2010, 20:18
Сообщение
#3
|
Хозяин форума Группа: Главные администраторы Сообщений: 26 545 Регистрация: 7.9.2006 Из: Иваново Пользователь №: 1 |
Размещу здесь продолжение, что в ЖЖ сделал:
Вы спросите, как же так? А вот так. Я ж не говорю, нужна ли психология тем, кто помогает (консультирует и обучает) людям в бизнесе. Да, нужна. Нужны ли психологические навыки и проработанность (и проработка) тем, кто работает с людьми? Да, нужны, но - постольку-поскольку. Лишь по желанию и не в качестве панацеи. Каждый должен заниматься своим. Психология (как наука) ничто перед опытом. Перед живой практикой. И если у вас встанет выбор между безусым краснодипломным психологом (или тем более девочкой-психологиней) и опытным бездипломным тренером (бизнес-консультантом) - выбирайте второго. Тот не будет знать многих умных слов, но он увидит то, что стоит увидеть и сделает то, что стоит сделать. И он не сунется туда, где не разбирается, и не пообещает того, чего не сможет обеспечить, - в отличие от мальчика, который будет стараться доказать, что справится - за ваш счёт доказать, или девочки, которая не признается в том, чего не умеет из страха, что вы её не выберете. И конечно - честность это главный критерий. Вне зависимости от опыта и образования. |
Александр Вакуров |
21.1.2010, 20:19
Сообщение
#4
|
Хозяин форума Группа: Главные администраторы Сообщений: 26 545 Регистрация: 7.9.2006 Из: Иваново Пользователь №: 1 |
Встречал, как приходит в бизнес-структуру психолог и начинает ОБУЧАТЬ ПСИХОЛОГИИ. Психологические знания совать и приёмы.
И люди (многие) начинают считать, что без психологии никуда. А другие с этим не согласны. И друг друга не понимают и даже не любят, уже две партии образуется - те, кто психологию "любит", и те, кто "не уважает". |
Александр Вакуров |
21.1.2010, 20:21
Сообщение
#5
|
Хозяин форума Группа: Главные администраторы Сообщений: 26 545 Регистрация: 7.9.2006 Из: Иваново Пользователь №: 1 |
А дело не в психологии. И не в "психологических" знаниях и навыках.
Дело в том, умный человек или дурак. Он привык (умеет, любит) мыслить, или нет. У него душа есть? Разум есть? Он любить умеет? Умеет быть благодарным? Умеет принимать решения и делать выбор? Не дело проводить психотерапию ЗА СЧЁТ предприятия. Это личное дело каждого. |
Александр Вакуров |
21.1.2010, 20:24
Сообщение
#6
|
Хозяин форума Группа: Главные администраторы Сообщений: 26 545 Регистрация: 7.9.2006 Из: Иваново Пользователь №: 1 |
Я говорю руководителю:
Реши, КТО тебе нужен, КАКИМ он должен быть, ЧТО он должен делать и КАК, ЧТО он должен ЗНАТЬ и УМЕТЬ и насколько для него должно быть важно работать именно у тебя или заниматься тем, чем он занимается, ЧТО и КАК он должен тебе ОБЕСПЕЧИТЬ и что ты готов ему за это предоставить, определись, как именно ты будешь сообщать это людям, определять, каковы они и насколько подходят тебе, как именно ты будешь отбирать их и обучать их и всё. Принимай свои решения, пусть они принимают свои. |
Александр Вакуров |
21.1.2010, 20:30
Сообщение
#7
|
Хозяин форума Группа: Главные администраторы Сообщений: 26 545 Регистрация: 7.9.2006 Из: Иваново Пользователь №: 1 |
Цитата kuzmen 2010-01-21 23:17 (131.107.0.104) Александр, не могли бы вы чуть подробней очертить границы между ТЕХНОЛОГИЕЙ и КУЛЬТУРОЙ? (и дать примеры). Я: [info]vakurov 2010-01-21 23:27 (77.94.163.46) Технология: В конце дня все приборы должны быть обесточены. Культура: "Петь! Слушай, я когда вчера уходила, заметила, что твой комп был включен. Я уж выключила, но ты смотри..." Технология - что и как ДОЛЖНО быть Культура - о чем говорят в курилках, что в невыбиваемой привычке Философия - ПОЧЕМУ, зачем и ради чего, какой в этом вообще смысл |
Александр Вакуров |
21.1.2010, 20:43
Сообщение
#8
|
Хозяин форума Группа: Главные администраторы Сообщений: 26 545 Регистрация: 7.9.2006 Из: Иваново Пользователь №: 1 |
Все ответы на ваши вопросы в моих статьях:
* Сказ о том, как буржуины берегли свою тайну * О Золушке и Злой Мачехе * Правила формирования Стандартов работы должностного лица * Дополнения к правилам составления и использования Стандартов работы должностного лица. * Границы сфер ответственности на предприятии * Функции "Стандартов..." предприятия * Генеральная схема проверки Реальности предприятия * Технология работы со Стандартами предприятия * Зачем нам эти стандарты и технологии? * Как обеспечить надёжность взаимодействия подразделений. * Факторы, от которых зависит эффективность производства |
Александр Вакуров |
21.1.2010, 20:50
Сообщение
#9
|
Хозяин форума Группа: Главные администраторы Сообщений: 26 545 Регистрация: 7.9.2006 Из: Иваново Пользователь №: 1 |
Нужна ли психология в бизнесе? Ни в коем случае! Бизнесу нужна не психология. Ему нужны ТЕХНОЛОГИИ (в том числе и технологии порождения технологий), ФИЛОСОФИЯ (особая, своя философия как система принципов, убеждений и представлений) и - КУЛЬТУРА, то есть, система привычек, учитывающая и впитывающая эти технологии и философию. Саша, поясни, пожалуйста, что конкретно ты имеешь в виду под психологией в бизнесе? Я наверное имел в виду излишнюю, неумелую, непрофессиональную и неуместную психологизацию всего на свете, в том числе и бизнеса. |
Текстовая версия | Сейчас: 28.4.2024, 2:47 |