Обо мнеОтзывыКонтакты
Главная
Форумы
Мои статьи
Зарисовки с натуры
Мои тренинги
Отзывы с моих тренингов
Мои стихи
Статьи других авторов
Стихи других авторов
Словари
Карта Сайта
Контакты
Мои статьи неоконченное
Ссылки
Ссылки 2
Поиск
Стихи других авторов
Избранные темы
Новинки в моих статьях

Свежие зарисовки
Популярное в «Мои статьи»

 

Добавить сайт в Избранное

Ценить Версия в формате PDF Версия для печати Отправить на e-mail
Рейтинг: / 0
ХудшаяЛучшая 
Написал Александр Вакуров   
07.04.2015
Однажды пытливый молодой человек спрашивал меня о "результатах". О результатах и их стоимости, цене, которую можно заплатить за обладание результатом. Я отметил, что вряд ли стоит говорить о результатах.
 
Нет "результата". В нашей жизни нет результата как конечной точки. В жизни всегда есть продолжение. Во всём всегда есть развитие.
 
Что ты считаешь результатом? Деньги? Они уйдут. Если они не будут жить дальше.
 
Мышление "результатом" в контексте жизненного пути - это мышление смерти. Результат в сознании многих людей это точка прибытия, пункт назначения. После которого (да и до него) для них ничего нет. Это как в народных сказках ("дойти б до свадьбы!"), или фантазиях девочки-подростка ("заполучить бы его!"), когда есть лишь единственный обозримый пятачок желаемой реальности, к которому человек стремится, и не просматривает дальнейшее развитие событий, или будущие "расходы и риски владения". Впечатление, что человек хочет попасть туда, и ... застыть в этом? Стараться сохранить? Умереть с этим?
 
Жизнь никогда не останавливается и не застывает. Она всегда движется, течёт, требует движения и создаёт продолжения. Не может быть изолированных событий. Любое событие является следствием прошлых, и основой/источником будущих. Без движения и разниц во времени нет процесса. И процесс это последовательность событий.
 
Поэтому говоря о результатах стоит мыслить о "цепочке результатов" или иерархии ценностей ("что мне важнее чего", с кем, когда, зачем и почему?).
 
- Через какие станции я хочу пройти?
- Что хочу иметь?
- Что хочу испытать?
- Что должен познать? 
- Какую цену я готов заплатить?

Это хорошие вопросы. Но они тоже могут быть ошибочными, как и ответы на них.
 
Задумался сейчас, и понял, если составлять список того, что стоит ценить, создавать, пестовать, холить, охранять и развивать, то в первую пятёрку у меня (на данный момент, конечно; и, возможно, что это на данный момент моей жизни, а возможно, - просто на данный момент в данную секунду) войдёт вот что:
 
1. Компетентность.
Компетентность, навыки, способности, знания, полезные привычки, в том числе и здоровье. В чём угодно компетентность, что сделает тебя востребованным, твою жизнь обеспеченной и интересной, а людей рядом счастливыми.
 
2. Имя.
Имя, бренд, имидж, репутация. Работаешь на репутацию, затем она помогает тебе.
 
3. Отношения.
Отношения, связи - человеческие, родственные и деловые связи, в том числе и с Истоками (Предки и Учителя).
 
4. Пространство.
Пространство жизни (то, где ты находишься, живёшь, функционируешь). Освоенное пространство. Закрепляться, расширять, и искать новые. Это и о выборе места жительства, и о путешествиях, и об освоенном вами информационном поле, и о пространстве вашего влияния.
 
5. Собственность.
С этим у меня всю жизнь было не так уж и гладко, всегда ценил нечто иное, но с годами понял, что это важнейший пункт. Входит в первую пятёрку однозначно.
 
 
Понятно, что всё это в основном касается бытия и взаимодействия с внешним миром и другими людьми. Внутренее пространство, душа, переживания это предмет другого разговора.

 
И напоследок ещё раз список от Александра Вакурова.
 
То, что стоит ценить и создавать с юности:
 
Компетентность, репутация, связи, собственность, жизненное пространство. 
 
Александр Вакуров,
Иваново, 2015 
 
 
===============
Понравилась, помогла статья?
Поддержите сайт vakurov.ru: 
Яндекс-кошелёк: 410011863704905
===============  
Последнее обновление ( 10.06.2015 )
 
< Пред.   След. >
Расписание тренингов

 

 К 2017 году я могу с удовлетворением признать, что уже ДВАДЦАТЬ ПЯТЬ ЛЕТ с успехом веду организационное и управленческое консультирование бизнесменов, собственников и управленцев - от ТОП менеджмента до линейных руководителей.

 

Организационное консультирование - это о том, как организован внутренний мир управленца. Это о качестве организации его мышления.

 

Управленческое консультирование - о том, что происходит у руководителя не в голове, а в душе. О том, как именно он организует контакт между собой и людьми. Между людьми и другими людьми. Между своими идеями и людьми.  Между своими идеями, и идеями людей.  

 

Организационное консультирование - про мышление.

Управленческое консультирование про коммуникацию. И про эмоции. И про чувства.

 

Организационное консультирование это о том, что есть. И о том, что и каким должно быть.

И о том, с чего вы взяли, что нечто должно быть таким, как вы сейчас считаете.

И о том, как вы вообще считаете. И о том, как вам стоит считать, и с какой стати это должно быть именно таковым.

В общем, организационное консультирование о том, как вам понять достоверно, точно и надёжно, что и каким ДОЛЖНО БЫТЬ на вашем предприятии, в рамках ваших сфер ответственности.

 

Управленческое консультирование - это о том, как сделать так, чтобы то, что вы придумали (то, что должно быть) стало реальностью. 

 

Двадцать пять лет практики позволили мне отточить инструменты организационно-ориентированного мышления, управленческой коммуникативной компетентности и моей личной консультационной способности сопровождать руководителей в удивительно деликатном и увлекательном путешествии по просторам их собственной реальности между рифами рисков и островами шансов.

 

Мой моб. телефон +79051073569 

Telegram:  @vakurov

Твиттер:   @vakurov_ru

Periscope: @vakurov_ru 

Skype:      vakurov62

 

 

Мастерская Переговоров

Иваново
 
 

Ведущий – Вакуров Александр Михайлович, врач-психотерапевт, бизнес-консультант, бизнес-тренер. 

 

Формат нашей Мастерской переговоров бывает совершено разным - от индивидуальной и групповой работы с конкретными запросами участников, до изучения конкретных техник и принципов, применяемых в ходе переговоров.

 

Темы для Мастерских переговоров в Иванове:

 

- Как готовить поле для переговоров в самом начале встречи.

 

- Роль вопросов в управлении переговорным процессом.

 

- Как ваш стиль коммуникации влияет на вашу результативность в переговорах.

 

- Коммуникативные режимы в переговорах.

 

- Ориентиры в переговорном процессе.

 

- Целеполагание в переговорах. Цель или результат - в чём разница? Этапные результаты как точки ориентации в ходе переговоров.

 

- Роль осознавания (мне больше нравится термин «ориентированность») в контакте.

 

- Как готовиться к переговорам? Чему уделить внимание? Построение сценария, создание дизайна предстоящих переговоров.

 

- 
Качественное завершение переговоров. Как понять, что переговоры пора/надо завершать? Каковы сигналы о завершении переговоров? На чём можно, и когда ни в коем случае нельзя завершать переговоры/встречу?

 


- Каковы контексты переговоров? Как понять, где уместны переговоры, а где что-то иное?

Где переговорный формат может помешать, или быть опасным?

 

- Как усадить оппонента за стол переговоров.

 

 

Мы продолжаем развивать способность участников в различении переговорных контекстов в других контекстах (продажа, влияние, манипулирование, просьба, ловушка). 

 

Коммуникация

Переговоры

Отношения

Намерения/Ответственность

Контроль/Управление/Власть

Выбор/Решение/Критерии

Договор/Контракт

Внимание/Восприятие/Ясность

 

- вот базовые темы и критерии, что явно и неотвратимо пронизывают Поле Мастерской переговоров. 

 

Учиться думать, учиться быть внимательными в контакте и ставить правильные, качественные, уместные прямо-сейчас-цели это великое искусство. И технологии, конечно. Конкретные технологии, которые можно изучить. Конкретные навыки, которые можно пронаблюдать и натренировать. Конкретные уровни компетентности, которые можно измерить и повысить.

 

Тем, кто хочет развиваться как в профессиональном, так и в личностном плане: карьера, решение сложных бытовых вопросов, проблем и задач, деловые отношения и так далее - контекстов для включения переговорного формата больше, чем вы можете представить.

 

Мастерская Переговоров это место, в котором вы можете исследовать свои стратегии в контакте с другими людьми, и в первую очередь, в переговорном процессе.

 

Личный опыт - лучший учитель. Самостоятельно извлечь из своего опыта самое ценное не всегда просто. В компании с единомышленниками  легче. С учителем, тренером, консультантом ещё легче. В том  состоит предназначение нашей Мастерской Переговоров - помогать участникам развивать своё искусство жить и добиваться своего, в данном случае, посредством переговоров.

 

Приносите себя, свой опыт, свои воспоминания, мечты,  своё стремление познавать, и вы обогатите своё будущее новыми ясностями и пониманиями, новыми стратегиями и навыками.

 

Мастерская Переговоров - это место, где можно неспешно созерцать, деликатно анализировать, безопасно рисковать, азартно спорить, увлечённо играть, смело обсуждать то, что столь важно лично для вас в заявленной сегодня теме. 

 

 

Задать вопрос ведущему: +79051073569 (Вакуров Александр Михайлович) или в Фейсбуке (vakurov)

 

Мастерские проходят в форме исследования общих для участников проблем,  проработки конкретного опыта желающих и создания индивидуальных уникальных эффективных поведенческих моделей. 

 

 

=========== 

======= 

 

Собственнику и руководителю:

 

корпоративный тренинг для кормильцев - для тех, кто приносит реальные деньги - тренинг для специалистов отдела продаж, всвяжитесь со мною по телефону 89051073569 прямо сейчас

 

===========

======= 

 

Собственнику и руководителю:

 

Пробный блиц - аудит профессионального уровня, лояльности, корпоративной культуры, рабочей атмосферы, эффективности системы управления для специалистов вашей фирмы или конкретного отдела - короткая и мощная Корпоративная профессиональная мастерская

 

===========

=======

 

Руководителю:

 

Регулярно развивать свою эффективность и компетентность ваших линейных руководителей можно на внутрикорпоративной Мастерской управления Александра Вакурова.

 

===========

======= 

 

vakurov.livejournal.com

Мой ЖЖ

 

*** 

 

Понравилась статья или весь сайт оказался полезным? Поделитесь с друзьями и близкими!

 

 

 

***

  

 
Новые темы форума
Популярное на форуме
Дурак всегда самонадеян. Умный всегда сомневается в своём уме (потому что знает, сколь хрупко, ненадёжно и неабсолютно знание). Везде кроме областей своей профессиональной компетентности, конечно.

Александр Вакуров
 

Мнения людей
В списке сайтов, которые я регулярно посещаю, появился один любопытнейший ресурс - http://vakurov.ru
У чудесного Александра Вакурова и ЖЖ свой есть - там всегда много интересного почитать и посмотреть. Удивительно очаровательный и красивый дядька! Очень талантливый психолог.
 

Голосование

© 2017 Александр Вакуров, бизнес-консультант, врач психотерапевт
Joomla Lavra Edition! 2008 свободно распространяемое программное обеспечение по лицензии GNU