Зачем нам эти стандарты и технологии? | |
Просмотров: 8774 |
Александр Вакуров |
|
Восьмая статья "Офисного цикла"
Всё имеет пределы.
Занимаясь технологизацией и формализацией процессов не забывайте, что по большому счёту все эти технологии и стандарты - это свидетельство и следствие недоверия и недостаточной честности и профессионализма участников процесса.
Если бы люди были честнее друг с другом и с собою, если бы они были бы хотя бы чуть более ориентированы друг на друга и на общий результат - огромного количества технологий просто не было бы. Не требовалась бы настолько точное прописывание деталей и шагов, человеки сами бы и интуитивно либо понимали б друг друга, либо достаточно быстро и надёжно договаривались бы друг с другом.
Технологии и Стандарты работы - свидетельство и следствие недоверия людей друг к другу.
Точное и последовательно-пошаговое прописывание технологических цепочек - лишь один из возможных способов обеспечить бесперебойную работу подразделения или функциональной единицы.
Простое изменение атмосферы в подразделении, увеличение доверия людей друг к другу, появление действительно общих и ясных целей и интересов в том, чем занимаются люди, объединение людей либо общим принципом работы либо оценки труда, или способа зарабатывания денег - повышает надёжность производственных процессов даже мощнее и качественнее, чем прописывание технологий и сфер ответстевнности.
Продолжение следует. Заглядывайте почаще.
Рекомендуемая последовательность прочтения и изучения статей офисного цикла:Зачем нам эти стандарты и технологии?
© Александр Вакуров, Иваново-Москва-Регионы России, 2003-2009
Опубликовано на www.vakurov.ru |
|
23.08.2007 | |
Последнее обновление ( 21.12.2009 ) | |
Просмотров: 8773 |